nl
nl

HR Adviseur (W&S) – Zuid-Holland

Introductie Een van onze opdrachtgevers, actief in de voedingsmiddelen industrie, heeft DutchDare International gevraagd de werving & selectie te doen van een HR adviseur. De gevraagde inzet is 32-40 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een uitvoeringsorganisatie, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Business Controller. De opdracht start begin augustus, heeft een looptijd van tenminste 6 maanden en kent een langdurige optie op verlenging. De gevraagde inzet is 32 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een uitvoeringsorganisatie, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Ondersteunend Teamleider Financiën. De opdracht start begin juli en heeft een looptijd van tenminste 5 maanden met een optie op verlenging. De gevraagde inzet is 36 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Strategisch Adviseur. De opdracht start begin juli, heeft een looptijd van tenminste 12 maanden en vraagt een inzet van gemiddeld 36 uur per week. Er is een optie op langdurige verlenging.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een overheidsinstelling, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim HR Adviseur. De opdracht start begin juni en heeft een looptijd van 6 maanden.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Financial Controller. De opdracht start eind juni, heeft een looptijd van 3 maanden en vraagt een inzet van gemiddeld 18 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeenschappelijke regeling, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim HR Adviseur. De opdracht start medio juli en heeft een looptijd van 4 maanden. Er is een optie op langdurige verlenging.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim HR Adviseur. De opdracht start eind juni, heeft een looptijd van 3 maanden en kan verlengd worden. De gevraagde inzet is 24 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Senior Financial Controller. De opdracht start eind juni, heeft een looptijd van tenminste 6 maanden en vraagt een inzet van gemiddeld 36 uur per week. Er geldt een optie op verlenging.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een uitvoeringsorganisatie, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Medewerker VIC. De opdracht start eind juni, heeft een looptijd van tenminste 7 maanden en vraagt een inzet van gemiddeld 32 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Teammanager Financiën. De opdracht heeft naar verwachting een duur van tenminste 6 maanden en er geldt een optie op verlenging. De gevraagde inzet is gemiddeld 36 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een waterschap, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Senior Riskmanager. De opdracht start begin augustus en heeft een looptijd van tenminste 12 maanden. De gevraagde inzet is 8 uur per week.
Lees verder
Introductie On behalf of one of our clients, a high-tech company, DutchDare International is recruiting for a Financial Account for a permanent position.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een bedrijfsvoeringorganisatie van een aantal gemeenten, heeft DutchDare Internationaal gevraagd de selectie te doen van een Interim Senior Financieel medewerker . De opdracht start begin juni, heeft een looptijd van tenminste 6 maanden en kent een optie op verlenging. De gevraagde inzet is 24 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een Stichting, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Manager Bedrijfsvoering. De opdracht start medio juni en heeft een looptijd van tenminste 5 maanden. De gevraagde inzet is 36 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een overheidsinstelling, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Concernmanager Bedrijfsvoering. Duur van de opdracht is 6 maanden, de gevraagde inzet is 40 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Financieel Adviseur. De opdracht start begin juli en heeft een looptijd van tenminste 5 maanden. De gevraagde inzet is 36 uur per week.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Financieel Beleidsadviseur. De opdracht start begin juli en heeft een looptijd van tenminste 6 maanden. De gevraagde inzet is 36 uur per week
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een gemeente, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Strategisch Financieel Adviseur. De opdracht start begin april en vraagt een fulltime inzet (36 uur per week). De looptijd van de opdracht is tenminste 12 maanden en er geldt een optie op langdurige verlenging.
Lees verder
Introductie Een van onze opdrachtgevers, een overheidsinstelling, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Financieel Specialist. De opdracht start medio maart, heeft een looptijd van 5 maanden en vraagt een inzet van gemiddeld 32 uur per week. Er geldt een optie op verlenging.
Lees verder