Interim Concern Controller – Oirschot

Interim Concern Controller – Oirschot

Introductie

Een van onze opdrachtgevers, Gemeente Oirschot, heeft DutchDare International gevraagd de selectie te doen van een Interim Concern Controller De opdracht start per begin november, heeft een looptijd van 2 jaar en vraagt een inzet van gemiddeld 24 uur per week.

Functie

Als Concern Controller val je rechtstreeks onder de gemeentesecretaris.

De gemeente bevindt zich in de aanloop naar een fusie met gemeente Best. In deze fase is het van groot belang dat de financiële sturing, rechtmatigheid en interne beheersing op orde zijn. Zo kan de overgang naar één nieuwe organisatie soepel en verantwoord plaatsvinden. De gemeente zoekt een ervaren Concern Controller die tijdelijk de rol van strategisch sparringpartner vervult voor het management, het bestuur en de accountant. De organisatie bevindt zich in een fase waarin verdere professionalisering van de planning- en control cyclus (P&C-cyclus) en versterking van de rechtmatigheid en kwaliteitsborging gewenst zijn. Deze opdracht wordt daarom tijdelijk voor de duur van de fusie, tot 1 januari 2028, ingevuld.

Voor welke uitdagingen kom je te staan?

De opdracht is gericht op het borgen en verder ontwikkelen van de financiële sturing, rechtmatigheid en kwaliteit binnen de gemeentelijke organisatie, met specifieke aandacht voor de voorbereiding op de fusie.

  • Het uitvoeren en actualiseren van de risico-inventarisatie voor de begroting en jaarrekening.
  • Het bewaken van de rechtmatigheid en financiële kwaliteit binnen de P&C-cyclus, inclusief de rechtmatigheidsverantwoording vanuit de derde lijn.
  • Het inhoudelijk begeleiden van de Verbijzonderde Interne Controle (VIC).
  • Het uitvoeren van de kwaliteitstoets op de P&C producten.
  • Het opstellen en bewaken van de VIC-visie, jaarplannen en rapportages.

Het gevraagde resultaat

1.    Een vernieuwd VIC-jaarplan, inclusief rapportagecyclus en verbeterplan.

2.    Een helder adviesrapport opgesteld met aanbevelingen voor de financiële inrichting van de nieuwe organisatie voor 1 januari 2028.

Functie-eisen

  • Minimaal Hbo werk- en denkniveau.
  • Werkervaring binnen een gemeente.
  • Werkervaring als business controller/concern controller.
  • Je bent bestuurlijk sensitief, beschikt over een sterk analytisch vermogen en bent resultaatgericht.
  • Je maakt tijd voor jouw collega’s en denkt graag mee in de ontwikkeling van het team. Je heb uiteraard een controlerende mindset, maar weet aan te haken op waar de organisatie staat in haar ontwikkeling en vanuit daar één stap verder te zetten. Je begrijpt dat tien stappen vooruit niet in één keer kan en hebt de rust om daarin stap voor stap verder te komen.
  • Je herkent je in de kernwaarden: ondernemerschap, verbindend, respect en resultaatgericht.

Inlichtingen

Denk jij aan de functie-eisen te voldoen, laat het ons weten. Stuur zo snel mogelijk jouw -op deze vacature/opdracht toegespitst- CV (in Word), veilig via onze website. Geef in het cv duidelijk aan hoe jij aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Wat staat er in je CV?
Uiteraard omvat het CV jouw levensloop qua werk en ervaring. Denk eraan in jouw CV zoveel mogelijk woorden uit de taakomschrijving terug te laten komen. Dit zorgt voor herkenbaarheid bij de lezer.
Na ontvangst van jouw gegevens, krijg je een bevestiging per e-mail. In de bijlage vind je een document, waarin beschreven staat hoe wij graag samenwerken.

Ben je zelf niet beschikbaar, maar ken je iemand die dat wel is en die volgens jou past op het functie profiel, wil je de opdracht dan doorsturen of contact met ons opnemen? Bij voorbaat bedankt!

Heb je behoefte aan meer informatie, bel dan met ons Recruitment team, +31 85 833 2040.

 

Sollicitatie

DutchDare International vindt privacy en cyber security erg belangrijk. Lees dan ook eerst ons Privacy Statement. Met het inschrijven en/of reageren op een opdracht of vacature ga je expliciet akkoord met de verwerking van je persoonsgegevens door ons.

 

Alle overige opdrachten staan hier